Päivitä organisaatiosi osaaminen ajan tasalle digitaalisten ympäristöjen turvallisuuteen erikoistuneella koulutusvalikoimalla.
Tutustu kouluttajiimme
- Olen Someturvan perustaja ja toimitusjohtaja.
- Taustaltani olen sosiaalipsykologian tohtori ja sosiaalisen median tutkija.
- Työssäni olen erikoistunut ihmisten välisiin suhteisiin digitaalisissa ympäristöissä.
- Autamme ratkaisemaan vaikeita tilanteita luottamuksellisesti ja eettisesti.
Suvi Uski
CEO, Co-founder, Sometohtori, VTT
- Sosiaalinen media ja sisäiset viestintäkanavat luovat modernille työelämälle monenlaisia haasteita.
- Näihin teemoihin erikoistuneena juristina tiedän, miten nämä digitaalisiin ympäristöihin liittyvät uhat ja riskit vaikuttavat työnantajan velvollisuuksiin.
- Olen myös ollut mukana ratkaisemassa satoja verkkohäirinnän ja -kiusaamisen tilanteita, joten häirintätilanteiden juridinen arviointi ja ratkaiseminen kuuluvat osaamiseni ytimeen.
Kaisa Rissanen
Head of Legal and Operations, OTM
- Olen sosiaaliseen mediaan ja siellä ilmenevään vuorovaikutukseen erikoistunut sosiaalipsykologi.
- Autan Someturvalla ratkomaan monenlaisia ihmisten välisiä konflikteja.
- Teen työtä erityisesti verkkohäirinnän ja muiden konfliktitilanteiden psykologisten seurausten ja psyykkisen hyvinvoinnin varmistamisen parissa.
Priska Niemi-Sampan
Social psychologist, VTM
Digitaalinen työturvallisuus on osa modernien työyhteisöjen kilpailukykyä ja menestystä.
Verkkohäiriköinti, vihapuhe, seksuaalinen häirintä, maalittaminen, vanhentuneet ohjeistukset… Moderni työyhteisö kohtaa digitaalisissa ympäristöissä monenlaisia haasteita. Miten teidän työpaikallanne on varauduttu tähän?
Digitaalinen työturvallisuus -koulutuksemme avulla voit ennaltaehkäistä digitaalisiin ympäristöihin liittyviä kiusaamis- ja häirintätilanteita sekä vahvistaa esihenkilöiden ja työyhteisön jäsenten kykyä kohdata uuden arjen haasteita.
Digitaalisen työturvallisuuden osa-alueet:
Digitaalisen työturvallisuuden koulutus
Kaikki koulutukset ovat aiheeseen erikoistuneiden asiantuntijoiden pitämiä ja käytännönläheisiä. Koulutuksissa käydään läpi muun muassa tapausesimerkkejä digitaalisista vaaratilanteista ja tietenkin siitä, miten näitä tilanteita voidaan ennakoida sekä ratkaista.
Koulutus koko henkilöstölle
Sisältää
- Koko työyhteisölle suunnattu käytännönläheinen koulutus, joka parantaa merkittävästi henkilöstön kykyä varautua ja reagoida digitaalisten ympäristöjen haasteisiin.
- Työyhteisön jäsenet ymmärtävät ilmiötä ja tietävät, miten häirintään ja kiusaamiseen voidaan puuttua. Tämän myötä myös turvallinen työkulttuuri parantuu.
Koulutus johdolle
Sisältää
- Koulutuksessa keskitymme erityisesti työnantajan velvollisuuksiin ja strategiseen näkökulmaan.
- Johdon kyky ennakoida ja hallita työyhteisönsä digitaalisia riskejä parantuu.
- Vastuullisen johtamisen avulla edistetään myös turvallista työkulttuuria.
Koulutus viestinnälle ja markkinoinnille
Sisältää
- Koulutus vahvistaa viestinnän ammattilaisten osaamista ja valmiuksia toimia vaikuttavasti digitaalisissa ympäristöissä.
- Parempi ymmärrys digitaalisten alustojen haasteista auttaa heitä ennakoimaan riskejä ja antaa työkaluja reagoida haastaviin tilanteisiin.
- Varmuus toimia tehokkaasti ongelmatilanteissa sekä opastaa muuta organisaatiota digitaalisesta työturvallisuudesta lisääntyy.
Aikataulutettavissa ja räätälöitävissä teidän toiveidenne mukaisesti
Materiaalit ja tallenne käyttöönne koulutuksen jälkeen
Etä-, hybridi- tai live-koulutukseen on vaivatonta osallistua –
ajankäyttö on tehokasta ja tulokset v älittömiä!
Asiakkaitamme
Ota yhteyttä
Toimisto
- Chat
- Avaa chatti
- info@someturva.fi
- Phone number
- +358505053134